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Transport Services Manager

Department : 

Transport Services Section

Employment Type : 

Job Reference No. :

永恆的

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Responsibilities

  • 根據公司、政府機構和我們的客戶制定的標準、法規和要求,保持提供安全、可靠、高效和優質的運輸服務,包括班車、船員和員工服務

  • 管理由穿梭巴士、乘務員和輕型巴士、卡車和貨車組成的車隊,以確保它們獲得充分許可並得到最佳使用

  • 與包括貿易夥伴、客戶、政府和監管機構在內的主要利益相關者合作並保持密切關係

  • 規劃、審查和監控員工水平並管理員工發展以滿足公司的短期/中期/長期需求

  • 制定和審查運營模式、人員和行政管理模式,以提高服務質量、可靠性和效率

  • 確保所有員工了解並遵守所有政府和公司的安全要求和法規

  • 以運輸行業的最佳實踐為基準,使我們成為一流的運輸服務提供商

  • 調查並報告安全和服務質量標準中的任何差異

  • 協助COO開拓新業務及編制年度預算

  • 管理部門的員工績效評估,建議晉升,解僱或相關部門的人員流動

Requirements

  • 大學畢業/高等教育

  • 在運輸、航空和/或客戶服務領域至少 10 年的經驗,包括 3 年的管理級別。有運輸行業工作經驗者優先

  • 良好的中英文書面/口語能力

  • 出色的溝通和團隊建設能力

  • 良好的組織、分析和解決問題的能力

  • 電腦操作知識(Windows和Office)

  • 持有有效香港一級及二級駕駛執照

  • 持有香港第4、5、9、10及18級駕駛執照者優先

  • 至少 8 年人力資源領域經驗,至少 5 年管理級別經驗

  • 精通英文和中文

  • 自我激勵,具有良好的溝通和人際交往能力

  • 獨立,注重細節,能夠在壓力下工作

  • 積極主動,具有組織和領導能力

  • 立即可用是非常受歡迎的

How to Apply

Please send us your application with detailed resume by either:

  1. Mail to People Department, Hong Kong Airport Services Ltd., 4/F, Cathay House, 11 Tung Fai Road, Hong Kong International Airport, Lantau, Hong Kong.

  2. Fax to 2928 3170.

  3. Email to recruitment@has.com.hk

​Enquiry:

Telephone:2928 0770

Whatsapp: 9190 4717

我們為員工提供優厚福利,包括酌情發放的工作表現獎、僱員/家屬機票優惠、僱員/家屬醫療福利、優於法例年假、假期、機場/集團員工優惠、良好晉升機會、培訓/資助計劃及在職培訓。

**適用於符合條件的職位**

求職者私隱政策
本公司所收到的職位申請表只供招聘用途,申請人如在四星期內未獲邀面試,即表示是次申請未獲接納,所有落選者的資料,將於六個月內從本檔案中銷毀。閱灠求職者私隱政策。  

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